header
Giải pháp Coaching Lãnh đạo & Job Design

COACHING LÃNH ĐẠO VỀ VĂN HÓA SÁNG TẠO (INNOVATION CULTURE): ỨNG DỤNG DESIGN THINKING VÀ JOB DESIGN ĐỂ THÚC ĐẨY TƯ DUY KHỞI NGHIỆP TRONG DOANH NGHIỆP GIA ĐÌNH

  •   27/11/2025 05:41:09
  •   Đã xem: 7607
  •   Phản hồi: 0
Trong Kinh tế Nghiên cứu và Sáng tạo, văn hóa là yếu tố quyết định Alpha. "Nỗi đau" của doanh nghiệp gia đình là sự kháng cự với thay đổi và thiếu tư duy khởi nghiệp (Entrepreneurial Mindset) ở NextGen.

Hava Asia cung cấp Coaching Lãnh đạo đột phá, áp dụng Design Thinking và Job Design để xây dựng Văn hóa Sáng tạo (Innovation Culture), biến sự chấp nhận rủi ro thành KPI chiến lược và lợi thế cạnh tranh.
Chiến lược: Due Diligence

INVESTMENT ALPHA TỪ TÀI SẢN THAY THẾ (ALTERNATIVES): CHIẾN LƯỢC ĐẦU TƯ CÁC QUỸ PRIVATE CREDIT VÀ HEDGE FUND CHO GIỚI UHNW

  •   25/11/2025 06:28:50
  •   Đã xem: 1958
  •   Phản hồi: 0
Trong bối cảnh thị trường vốn truyền thống (cổ phiếu, trái phiếu) đầy biến động, Tài sản Thay thế (Alternatives) đang là chiến lược đầu tư "nóng" nhất để tạo ra lợi nhuận vượt trội (Alpha) cho giới UHNWIs.

"Nỗi đau" của nhà đầu tư là thiếu sự tiếp cận và phân tích chuyên sâu về các quỹ Private Credit (Tín dụng Tư nhân) và Hedge Fund (Quỹ phòng hộ). Hava Asia cung cấp Tư vấn Đầu tư chuyên sâu, tích hợp phân tích IRR và rủi ro độc lập cho danh mục Alternatives.
Quản lý Gia sản Số không chỉ hiệu quả mà còn thấu cảm với người dùng:

FINTECH VÀ DIGITAL TWIN: THIẾT KẾ MÔ HÌNH QUẢN LÝ GIA SẢN SỐ (DIGITAL WEALTH MANAGEMENT) THẤU CẢM & MINH BẠCH TÀI SẢN

  •   25/11/2025 06:17:08
  •   Đã xem: 11333
  •   Phản hồi: 0
"Nỗi đau" của giới Quản lý Gia sản (Wealth Management) là sự phức tạp, thiếu minh bạch và khó kiểm soát tài sản vật chất (đặc biệt là Bất động sản cao cấp) trong thời gian thực.

Hava Asia tiên phong ứng dụng Fintech và mô hình Digital Twin (Bản sao Số) để thiết kế mô hình Quản lý Gia sản Số (DWM) thấu cảm, giải quyết nhu cầu minh bạch tài sản và tối ưu hóa dòng tiền trong mọi quyết định đầu tư.
Huấn luyện cá nhân NextGen

CHIẾN LƯỢC QUẢN LÝ GIA SẢN VÀ CHUYỂN GIAO VĂN HÓA DOANH NGHIỆP THẤU CẢM

  •   18/11/2025 06:13:11
  •   Đã xem: 1978
  •   Phản hồi: 0
Thế hệ kế thừa (NextGen) không chỉ gánh vác gia sản vật chất mà còn là áp lực tâm lý và văn hóa doanh nghiệp của gia đình. "Nỗi đau" lớn nhất của họ là sợ thất bại, sợ không thể bảo toàn hoặc phát triển di sản.

Quản lý Gia sản (Wealth Management) trong kỷ nguyên mới phải là sự thấu cảm sâu sắc, tích hợp Coaching Chuyên nghiệp để biến áp lực thành năng lực quản trị hiệu suất và tư duy phát triển bền vững.

Các tin khác

HAVA ASIA: TẬP ĐOÀN CỐ VẤN CHIẾN LƯỢC VÀ QUẢN LÝ GIA SẢN

Hava Asia là Tập đoàn Cố vấn Chiến lược và Quản lý Gia sản Đa ngành hàng đầu, cam kết kiến tạo sự thịnh vượng bền vững và hiệu suất tối ưu cho khách hàng.Chúng tôi cung cấp hệ sinh thái dịch vụ tích hợp, chuyên sâu, với sự ưu tiên nổi bật cho:1. TƯ VẤN & ĐÀO TẠO COACHING CHUYÊN NGHIỆPCoaching Lãnh...

Right baner
Thăm dò ý kiến

Bạn đang tìm kiếm hoặc quan tâm về ?

left banner
  • Đang truy cập15
  • Máy chủ tìm kiếm2
  • Khách viếng thăm13
  • Hôm nay5,337
  • Tháng hiện tại93,782
  • Tổng lượt truy cập229,873
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây
Zalo
Gửi phản hồi